以党建狠抓队伍建设 以党建促工作发展
区整规办 倪旺
机关党支部的建设,是完成机关各项任务、促进机关建设的重要保证。建设“廉洁、勤政、务实、高效”的机关，需要强有力的机关党建工作来提供政治上的保障。2008年，区整规办党的建设紧紧围绕整顿和规范矿产资源的中心工作——“规范合法、打击非法、理顺机制、强化制约”开展工作，有力地促进了机关全面建设，推动了全区整顿规范矿产资源工作再上新台阶，但按照新时期对机关党建工作提出的新要求,目前我办党建工作还存在一些问题，需采取措施加以解决。
一、机关党建的基本情况。
区整规办现有党员10名，其中研究生学历2人；大学本科学历4人；大学专科学历（含在读大学专科）4人。整规办正式成立后，按照《党章》和《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》的规定及时健全机关组织体系，于2008年成立了基层党支部，配备了书记、组织委员和宣传委员，严格履行第一责任人的职责，为机关党建工作提供了强有力的组织保证。无论在机关理论知识的学习中，还是在机关打击非法开采工作的实际工作中,机关党支部成员都能够认真带头学习党的理论知识、党的工作方法和技巧，以科学的态度、务实的精神、坚强的意志对待打击非法开采工作和机关党建工作，机关党支部领导班子的素质、能力、水平等在打击非法开采的实际工作中都得到了充分体现。
二、机关党建工作的基本做法。
（一）以党建狠抓队伍建设。
1、抓思想作风建设，党组织的凝聚力明显增强。通过扎实开展机关党建的各项工作，机关党建工作的整体水平得到进一步提高，党支部班子战斗堡垒作用明显增强，党员的先锋模范作用得到充分发挥，支部组织生活相对规范，机关党建工作总体上朝着蓬勃向上的良好态势发展。区整规办党支部不断健全组织，建设责任制，各科室各司其职，既分工又合作地抓好机关全方面的工作，及时了解党员及机关全体工作人员的思想状况，认真分析新形势下党建工作中遇到的新问题和党员关心的热点问题，进一步贯彻民主集中制的原则，坚持集体领导，凡是重大事项都召开班子会集体研究决定，保证了机关工作决策的正确性。随着党建工作的不断加强，机关党员干部的作风建设和政治文明在机关党员干部身上得到充分体现。第一，机关党员干部思想作风严谨。每位党员干部都能深入学习贯彻党的十七大精神，着力用马克思主义中国化最新成果武装自己，坚持解放思想，牢固树立“科学发展、和谐发展”的思想观念，具有较强的政治敏锐性和政治鉴别力。第二，机关党员干部纪律作风过硬。每位党员干部坚持用党性纪律约束自己，做到不该讲的话坚决不讲，不该去的地方坚决不去，不该拿的东西坚决不拿，严格遵守党的纪律。第三，机关党员干部工作作风扎实。党员干部按照党员应履行的职责和机关分配的任务，爱岗奉献，埋头苦干，务实敬业，积极进取，在平凡的工作岗位上为我区打击非法开采工作做着贡献。第四，机关党员干部生活作风正派。机关党员干部生活相对规律，在实际工作中起到了模范带头作用，积极完成所承担的各项工作任务，既分工又协作，发挥了机关党支部党员的核心作用；在单位团结同志，合作共事，保持融洽的工作气氛，即使是在八小时以外，也能相互提醒、相互监督，并按照党员的要求树立好自己的形象。
2、进一步加强政治理论学习，党员思想认识有了明显的提高。加强党员思想建设，就是要求每一名党员都要成为一面旗帜，在自己的岗位上勤奋工作，起到先锋模范作用。区整规办党支部成立以来，始终提倡创建学习型党支部，以各种主题教育活动为载体，狠抓党员思想教育工作，加强党员政治理论学习，促进党员素质的提高。每次的主题教育活动，我们都能够按照区委、区政府的相关要求，精心组织、认真落实，使主题教育活动产生良好效果。机关党支部先后开展“为灾区人民献爱心”、“纪念中国共产党成立87周年和改革开放30周年”、“党员定则、干部承诺”、“讲党性、重品行、做表率”和“百村帮扶”等一系列机关党建活动；机关党支部还组织党员干部认真学习并贯彻落实党的十七届三中全会精神，本着“务实，求效”的原则，制定了活动方案，细化了活动与学习的内容，严格了活动与学习所要达到的要求，及时交流心得体会，总结活动经验，认真查找自身存在的问题。根据查找出的问题，及时采取措施进行了整改；党支部及时向机关党员传达区委、区政府的文件精神，不断提高机关党员的理论水平和思想觉悟，引导党员树立正确的世界观、人生观和价值观，引导党员努力学习和掌握辩证唯物主义和历史唯物主义基本原理，运用马克思主义的立场、观点、方法来分析解决工作中的实际问题，进一步提高了党员的思想政治素质。在机关党建活动中，党员都能够结合自己所处的岗位，所承担的任务，起模范带头作用；机关党支部严格按制度要求完成了党支部的民主生活会等党内正常活动，“平安奥运”期间，组织党员收看“平安奥运”宣传片，并及时进行讨论；按时足额完成党费的收缴工作，组织党员培训、学习，参观革命老区、红色根据地等，从中接受教育、陶冶情操，收到良好的效果。与此同时，在机关内部也营造出热爱学习、崇尚知识、尊重科学的良好环境，在机关范围内形成了“人人处于学习之中，时时体现学习之风”的浓厚氛围。通过学习，机关党员充分认识到新形势下加强学习的重要性和必要性，把学习作为提高自身素质的基本途径和提升工作水平的重要手段，学习已经成为机关党员工作和生活的一部分，人人学习、时时学习、处处学习成为机关内部一种新的理念和新的时尚。
3、“百村帮扶”活动深入开展，提升了党组织的服务意识和服务功能。我办积极响应区委、区政府号召，全体人员积极建言献策，参加“百村帮扶”活动，共为蒲洼乡议合村投入资金5.6万元，用于帮助议合村加快椅子圈画家写生基地及中华峰繁养基地等新兴产业项目建设，组织蒲洼乡议合村两委班子成员及部分农户到昌平区流村镇瓦窑作家艺术村、康陵镇康陵市级民俗旅游村进行考察，走出去，请进来，开阔眼界，拓宽思路，学习民俗旅游发展经验、特点及成熟做法，深化“百村帮扶”工作，把“百村帮扶”活动向纵深推进。通过一系列帮扶工作的开展，真正起到了党员受教育，群众得实惠的作用。
4、机关认真做好发展党员工作,狠抓队伍建设，不断为党组织输送新鲜血液。在发展党员工作中，机关党支部严格按照“坚持标准、保证质量、慎重发展”的方针，加大对申请入党的积极分子德、能、勤、绩的考评。机关定期召开全体工作人员座谈会，对积极分子进行评议，强化发展党员的程序，加强对积极分子的培训，教育积极分子树立正确的入党动机，树立全心全意为人民服务的意识，自觉接受教育考查，保持高昂的政治热情，以实际行动早日入党，有效地保证新党员的质量。
（二）以党建促工作发展。
矿产资源的整顿和规范是区整规办的主要工作职责，其中，打击非法开采工作又是我们工作中的重中之重，如何更好的发挥出机关党支部和党员干部在打击非法开采工作中的先锋模范作用，成为机关党建工作的实践和探索的重点。尽管我们采取了多项“打非”措施，遏制非法开采，但非法开采现象依然存在，严重地破坏了我区生态环境。为更好的保护我区的生态环境，服务于我区建设生态涵养区和城市集聚区的发展要求，切实保护好老百姓的生命财产安全，机关党员不畏艰难、冲锋在前，奋战在“打非”工作的第一线。特别是打击非法开采工作总指挥部的成立，机关党支部带领全体党员靠前指挥，身先士卒，无论是天气条件恶劣，还是工作环境艰苦，机关党员始终坚持每天上山检查，支部领导亲自带队到窑口进行巡视。面对“打非”工作中的重重困难和各种问题机关党员不畏艰难险阻，在关键时刻成为“打非”工作中的“主心骨”，充分发挥了机关党员干部的核心作用、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。一年来，机关上下共同投身到打击非法开采的工作中，以实际行动彰显了一个支部就是一个堡垒，一名党员就是一面旗帜，一名干部就是一个标杆，保证了“打非”工作有力、有序、有效的进行，使打非工作取得阶段性的成果。
（三）组织建设中创新工作的思路、做法和工会、共青团工作的新思路。
1、加强党支部的组织建设，发挥党支部的政治核心作用。加强党支部的组织建设，是增强党的凝聚力、吸引力、战斗力的迫切需要，是保证党的先进性、纯洁性的根本保证。区整规办党支部不断健全组织，建设责任制，各科室各司其职，既分工又合作地抓好机关全方面的工作，及时了解党员及机关全体工作人员的思想状况，认真分析新形势下党建工作中遇到的新问题和党员关心的热点问题，进一步贯彻民主集中制的原则，坚持集体领导，凡是重大事项都召开班子会集体研究决定，保证了机关工作决策的正确性。机关定期召开民主生活会，党员干部都能够严以律己、襟怀坦白，联系自己的思想、工作实际和廉洁自律情况，积极开展批评和自我批评；机关工作人员之间谈心、交换意见、沟通思想，增强了团结。机关党员干部在实际工作中起到了模范带头作用，积极完成所承担的各项工作任务，既分工又协作，发挥了机关党支部党员的核心作用，机关党支部也成为工作人员信赖的坚强有力的领导集体。
2、加强群众组织的领导，切实推进机关各项工作的建设。区整规办党支部把工会、团支部工作纳入党务议事日程，常抓不懈，党政领导明确分工，专人指导参与工会、团支部各种会议和活动，努力提高机关各项工作水平。一是机关工会积极组织机关工作人员学习政治理论，加强队伍建设，注重培养机关工作人员的奉献精神以及自尊自爱、自我完善的自律精神，进一步规范了机关工作人员的职业道德，提高了业务素质。二是机关团支部坚持弘扬爱国主义精神，坚持集体主义教育、革命传统教育，开展内容丰富、形式多样的创建精神文明机关的活动；我们还组织全体工作人员到没有共产党就没有新中国的词曲创作地进行参观，接受革命传统教育。
（四）廉洁从政的经验和做法。
实际工作中，机关以廉洁从政教育为重点，致力于廉洁机关的建设，坚持教育、制度、监督并重，机关内部扎实推进党风廉政建设和反腐败工作，深入开展以“为民、务实、清廉”为主要内容的条规教育；充分发扬民主，保障、落实、维护好党员民主权利，积极推进党务公开；平时工作和生活中机关党支部注意了解和征求党员的意见和建议，在机关内部广泛深入开展谈心活动，增强党员的归属感，使机关党支部成为名副其实的党员 “精神家园”。
三、存在的主要问题及对策
（一）机关科室工作人员相互沟通、协调程度不够，部分工作人员对党建工作认识程度不高。少数工作人员认为党建工作是软指标、软考核，形式“虚”，没有具体的载体来落实，认为机关业务工作才是“核心”,忽视“以党建促业务”的重要性，没有系统研究党建工作和业务工作的结合点，在认识上出现了误区。对此，党支部会通过机关教育，与时俱进地更新思想观念，不断加强各科室工作人员的沟通与协作，增强抓机关党建工作的责任感和紧迫感；逐渐消除机关工作人员认为的“机关党建工作任务较软、内容较虚”的误区，深刻认识机关党建工作服务大局、服务中心的重要作用，树立“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的思想；深刻认识机关党建工作的重要作用，牢固树立“机关党建工作必须‘走前头’”的思想。
（二）机关部分工作人员认为党建工作主要靠科室主管领导去抓即可，在党建工作上出现不主动，不积极的现象。针对这样的问题，机关党支部会与时俱进地改进工作方法，一是增强工作的主动性。主动思考工作，不坐等上级指示；主动开展工作，不事事按部就班。二是增强工作的针对性。工作目标要有针对性，工作内容要有针对性，工作措施要有针对性，工作对象要有针对性，工作重点要有针对性。三是增强工作的前瞻性。善于经常分析工作面临的新形势，研究新情况，解决新问题，做到超前预见、主动适应，不断创新活动载体，使机关党建工作始终保持鲜明的时代待征和旺盛的生命力。四是增强工作的科学性。科学地决策工作，科学地安排工作，科学地进行工作。
（三）机关党建工作的传播途径单一。机关仅仅通过计算机网络和主题墙展示两种方式对机关党建工作进行更新和传播，途径单一，宣传效果不明显，同时，一些党建信息内容无法得到及时的更换和完善。这些问题的存在，给机关党员的正常党内生活带来不利影响，在一定程度上制约了党建工作的深入开展。对此，机关党支部会积极采用计算机投影、网络技术等现代科技手段开展党建工作，及时更新并完善机关党建工作内容，从而，使机关党建工作的方式方法由单一型转为多样型，由封闭型转为开放型，由传统型转为科学型。
新的一年，区整规办党支部将进一步加强探索党建工作的新路子，切实加强组织建设和机关队伍建设，认真开展标准化建设，不断总结经验，围绕机关实际工作任务，全面、正确而又切实有效地寻找新时期党建工作的新途径，带领机关全体党员再接再厉、勤奋务实、开拓进取，谱写机关党建工作新篇章。
